近年来，旬邑县人社局强化基础建设，持续提升公共职业技能培训服务能力。在不断加强职业院校和公共就业服务机构培训能力建设的同时，突出旬邑县公共就业实训基地建设和作用发挥，通过共建共享模式，与政府部门、职业院校、技工院校、人力资源服务机构和企业多方合作，整合培训资源，增设了电商直播、餐饮培训等新的功能区，扩展了旬邑县“梧桐树”乡土人才培训基地、旬邑县同心实践培训基地、大学生就业创业旬邑基地等功能，形成定位明确、信息联通、资源共享，能够基本满足劳动者职业技能培训需要的公共职业技能培训服务体系。

　　为了充分掌握群众的培训需求，旬邑县人社局联合各镇办，定期对群众培训需求和企业用工需求开展全覆盖式摸底调查，根据调查结果，合理安排培训时间和内容，吸引了当地群众纷纷前来学习，深受群众赞誉。

　　今年来，旬邑县人社局、旬邑县张洪镇人民政府联合举办的直播带货培训在张洪镇下皇楼村、南头村两个培训点圆满结束，来自张洪镇各村的种养殖大户及农业致富带头人约100人对直播选品、直播场景搭建、宣传短视频拍摄、账号引流、表现技巧、订单处理等直播技能进行全面系统的学习。

　　同时，围绕特色产业发展，大力培养农业生产经营人才。针对县域苹果种植、中药材种植两大特色产业从业劳动者，就地就近开展短期技能培训，做到需培尽培，实现了培训一人、增收一户、带动一片的综合效益。今年已开展马栏红果树园艺工培训4期198人，中药材种植员培训3期143人，农产品直播营销员培训2期100人。针对农村转移就业劳动者，以促进高质量就业为导向，大力开展市场紧缺，就业前景好的就业技能培训。与多家技工院校和企业建立了培训和劳务供需对接机制，通过订单、定向等模式开展叉车、电工、焊工、养老护理员培训373人。培训后考证学员获证率达到92.3%，培训学员就业创业率达到60%以上。

　　（供稿：旬邑县委组织部）

　　责任编辑：杨春晓

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