在发展党员工作中，延庆区坚持严的要求、严的程序、严的标准、严的纪律，建立健全区委组织部审核备案、区级部门联审、农村“两委”干部近亲属备案回避三项制度，为打造高质量党员队伍奠定坚实基础。

　　区级审查严把“程序关”。建立区委组织部审核备案制度，采取基层党（工）委预审+区委组织部审查备案的方式，对拟发展预备党员的政治标准、发展程序、档案资料等逐人进行全面审查，凡是入党手续不完备、材料不齐全、程序不规范的，及时予以纠正，审核合格后由区委组织部发放《中国共产党入党志愿书》。避免因基层工作不规范导致违反入党程序等问题，进一步提升基层党建工作水平。

　　部门联查严把“政治关”。加大对发展对象政治标准的监督审查力度，建立健全组织、纪检、公安、司法、统战、规划、城管等11个部门参加的区级部门联审机制，对发展对象进行全覆盖、多角度资格联审，真正把政治合格、遵纪守法、理想信念坚定、道德品行良好、能充分发挥先锋模范作用的积极分子吸收到党的队伍中来，坚决将不符合条件的人员拒之门外，防止“带病入党”。

　　备案检查严把“人选关”。为有效预防农村发展党员中的“人情党员”“近亲繁殖”“家族派系”等问题，增强发展党员工作公信度和群众满意度，在农村推行村“两委”干部近亲属备案回避制度，对村“两委”干部近亲属入党进行全程把关，明确适用范围、备案内容、回避方式、工作程序等内容。压紧压实乡镇党委责任，规定村“两委”干部近亲属在确定为发展对象前，乡镇党委进行审核备案，涉及村党支部书记、村委会主任近亲属入党的，再报区委组织部审核备案，切实提高农村发展党员工作质量。

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