《中国纪检监察报》刊文截图

　　天津市纪委监委近日开展特约监察员培训暨纪检监察开放日活动。部分特约监察员走进市纪委监委机关，了解履职情况、交流心得体会、提出意见建议。

　　“只有让特约监察员了解监察机关工作程序、内容、规定等情况，才能更好地发挥特约监察员作用，履行对纪检监察机关监督职责，帮助纪检监察机关更精准更有效更严格行使监察权。”该市纪委监委有关负责人表示。

　　此次活动是天津市监委特约监察员开展工作、发挥作用的一个缩影。年初，天津市监委制定2020年特约监察员工作要点，围绕3个方面部署29项具体工作，逐一明确责任部门、完成时限并纳入绩效考核，确保各项任务按时保质完成。

　　“这次纪检监察开放日活动，重点讲解了纪检监察机关审查调查措施使用，各部门负责同志介绍得很具体、讲解得很清晰，感觉一下子掀开了查办案件的‘神秘面纱’，审查调查措施的每一步程序、依纪依法办案的每一项举措，都呈现在大家面前。”天津市监委特约监察员、天津市公交集团第三客运有限公司驾驶员王艳感慨。

　　了解了才会监督，深入了才能监督。在座谈会上，各位特约监察员纷纷表示，开放日活动不仅体现了纪检监察机关自觉接受监督的鲜明态度，更彰显了国家监察体制改革的制度自信。

　　“特约监察员绝不是可有可无的‘虚职’‘空衔’或荣誉，而是实实在在的责任。市监委通过开展培训、实地查访、旁听庭审等近距离接触方式，为特约监察员履职尽责搭建平台。”天津市纪委监委有关负责人表示。

　　据了解，天津市监委建立特约监察员专门联系制度，由委领导和机关各部门固定联系1至2名特约监察员，进一步加强沟通联系，拓宽联络渠道;建立“特约监察员之家”，由专门人员负责与特约监察员日常联络，在“廉韵津沽”网站、“海河清风”微信公众号等新媒体推送特约监察员撰写的履职体会文章;加强对16个区监委特约监察员工作指导，形成全市特约监察员工作“一盘棋”格局。

　　此外，该市监委不断拓宽特约监察员履职尽责的渠道，用好用活智力和人力资源，发挥参谋咨询、桥梁纽带、舆论引导作用。该市起草市纪委全会工作报告、开展专项治理、制定规范性文件时，均听取特约监察员的意见建议。在开展为基层减负、减税降费政策落实情况等调研中，深入特约监察员所属的民营企业，直接掌握第一手资料;“监察体制改革之天津篇—我参与”活动中，市监委邀请特约监察员中的高校教授、律师，宣传全面从严治党取得的成果。

　　“我们向每名特约监察员致专函，为其开通反映问题的绿色通道，并根据其职业专长有计划地开展信访接待工作。”天津市纪委监委信访室有关负责同志说，针对一些不属于纪检监察业务范围内的涉法涉诉类问题，通过特约监察员接访机制，约请从事律师职业的特约监察员到来访大厅，对上访群众进行解释疏导，受到群众好评。

　　据统计，2019年，特约监察员共参加市监委组织的专题调研、业务培训等各类活动150余人次。

　　“实行特约监察员制度，是纪委监委主动接受监督的有效方式，能够有效扩大监督的覆盖面、增强监督的实效性。我们要继续坚持和完善特约监察员制度，不断拓宽工作渠道、加强沟通联络、做实服务保障，把特约监察员工作不断引向深入。”天津市纪委监委有关负责同志说。(梁有祥 田腾飞)