“拖欠4个月的18000元工资终于到账了！”9月3日，见到前来跟踪回访的商水县纪委监委驻县人社局纪检监察组工作人员，农民工徐德收激动之情溢于言表。

　　今年4月，该纪检监察组接到徐德收等人反映劳务公司拖欠其6个班组168人工资240余万元的信访举报件。组长杨长平迅速将此信访件转至监督单位县人社局，督促其认真调查核实并及时报告进展和处置情况。经县人社局核实，商水第二寄宿制中学项目因工程停工，工程款拨付不及时导致拖欠农民工工资。

　　群众利益无小事，民生问题大于天。该县纪委监委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，深入项目一线，采取听取汇报、查看台账、个别访谈等方式，对务工人员工资支付、劳动合同签订等政策执行情况开展“嵌入式”监督检查。同时，组织县人社局、县住建局召开座谈会，督促有关部门积极履行主体责任，横向联动形成合力，及时协调解决欠薪难题。

　　在该县纪委监委的监督推动下，5月11日，县人社局对安徽沃润建筑等三家劳务公司分别下达了责令限期改正通知书，要求劳务公司制定还款计划，分期支付拖欠工资款。9月1日，168名农民工工资全部支付到位。

　　今年以来，该县纪委监委紧盯工程建设等重点领域欠薪突出问题，深化运用“监督联合、问题联查、案件联办”的“室组地”联动机制，强化对住建、人社、生态环境、城管等部门履职情况的监督检查，全面排查梳理欠薪隐患，建立日常监督问题台账，并以电话回访、入户核实、跟踪回访等方式强化后期监管，形成欠薪问题监督闭环管理。同时，对欠薪问题背后可能存在的截留挪用、贪污侵占等腐败问题，以及有关职能部门监管不力、互相推诿等作风问题，坚决查处、严肃追责，切实把群众反映强烈的“问题清单”变成群众可感可及的“实事清单”，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。（郭海丽 王明见）

原文链接：https://www.hnsjw.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/jcfc/articledb1188da70cc4d9d8ac6053e03e8f3c4.html
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