“本次评比第一协作片区获得了‘先进协作片区流动红旗’，这既是对工作的鼓励和肯定，也是鞭策和督促，我们将再接再厉高质高效办好每一个案件。”在绵阳市涪城区纪委监委审查调查工作会上，第一协作片区代表何川接过红旗，作出郑重承诺。

　　“滞后协作片区流动黄旗”则由第三协作片区代表丁照华涨红着脸接了过去。

　　 

　　涪城区纪委监委第一协作片区获得“先进协作片区流动红旗”。（庞博 摄）

　　日前，该区纪委监委机关各室部和派驻（出）机构、乡镇（街道）纪（工）委的纪检监察干部济济一堂，参与了一场特别的“颁奖仪式”，共同见证了欢欣鼓舞和出汗红脸的“强反差”场景。

　　今年以来，涪城区纪委监委坚持以案件查办为引领，从全局角度系统思考，着眼案件查办全过程监督，依托月初月末“双例会”机制，搭建学习研讨“思辨会”、实训考评“比武场”、案件督办“预警台”等三大平台，将“学、评、督”贯穿办案始终，不断补短板、强能力、促规范，持续推动案件查办工作走深走实，有力有效促进办案质效提升。

　　“某社区书记未严格按照招投标程序选择项目施工方，为了强化基层项目管理，建议对该社区书记立案追究其纪律责任。”近日，在该区纪委监委月初学习研讨“思辨会”上，纪检监察干部正紧扣模拟案例展开激烈讨论。

　　该“思辨会”打破了传统“你讲我听”模式，以“干什么学什么、缺什么补什么”为出发点，重点培养纪检监察干部善于思考、明于辨析的能力。每个月初由案管室、信访室、审理室、纪检监察室轮流牵头组织，聚焦问题线索处置、案件办理、案件审理、纪法衔接等方面，针对性设置教学课程，依托案件分析、案情模拟、知识竞赛等互动学习方式，引导全区纪检监察干部在思辨中提升证据调取分析、谈话询问技巧、纪法衔接等理论素养、专业本领。同时，为了切实巩固学习成效，牵头学习室部及时梳理总结思辨研讨中的共性问题和经验做法，形成学习研讨纪要，印发至各室部。截至8月，已形成学习纪要8期，总结梳理解决共性问题47个，形成经验做法13条。

　　查办案件是纪检监察机关的核心业务，办案质效是案件查办的“生命线”。区纪委监委充分发挥考核“指挥棒”作用，搭建实训考评“比武场”，把质量评查作为案件质量提升的有力抓手，创建“红黄旗”考评机制，通过量化标准、动态记分、晾晒点评等方式，形成“月末总结通报”“季度晾晒考评”的质量反馈体系，推动审查调查工作管理精细化、长效化，全面提升办案质效。一方面要求五个协作片区在“比武场”上轮流晾晒成绩、复盘工作，分管领导和案管室、信访室、审理室等部门对相关工作成效逐一点评，提出意见建议。另一方面现场颁发审查调查工作“先进协作片区流动红旗”和“滞后协作片区流动黄旗”，引导办案人员主动增强“比学赶超”意识，激活队伍内生动力。

　　发放“黄旗”不是目的，推动整改才是关键。区纪委监委第三协作片区在受到“黄旗”提醒后，第一时间剖析问题症结，主动认领整改任务，针对办案方向、过程、质量等重点环节逐条研究解决办法，卯足了劲要打好一场“翻身仗”。

　　截至目前，该区纪委监委已举办月末实训考评“比武场”8次，立案数（除法转案件外）54件，同比增长116%；初核转立案率96%，同比增加10%；留置人数同比增加7人；清理“久办不结”问题线索30条，问题线索办结率达92%。

　　此外，为强化对案件查办全流程监管，该区纪委监委还探索建立了案件督办“预警台”机制，通过“1+2+2”通报督办办法，即制定《审查调查数据统计报送的情况通报》展示成效，出台《审查调查工作情况统计表》《审查调查工作进度对比图》对比进度，制发《审查调查工作考核完成情况分析报告》《审查调查安全监督检查情况通报》通报问题，持续提升案件查办质效。现已“面对面”督办问题线索40件，“点对点”督办案件13件，督办频率同比上升50%，推动问题线索办理平均用时同比缩减35%，案件查办平均用时同比缩减26%。

　　下一步，涪城区纪委监委将坚持严的主基调不动摇，持续深化办案引领，不断提升基层查办案件能力，推动纪检监察工作高质量发展。（作者：米明孚 曾铃琳 吴悠）

原文链接：http://www.scjc.gov.cn/scjc/dfzf/2023/11/21/190f2cef469a4e83bb238d002febfe7a.shtml
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