“基层‘小五长’直接与老百姓打交道，级别虽低，权力却很大，他们的违纪违法行为将直接影响党和政府的形象……”4月16日，叶县纪委监委召开基层“小五长”以案促改警示教育动员会，围绕近期发生的8起基层干部违纪违法典型案例进行以案释纪释法。

　　党史学习教育开展以来，叶县纪委监委紧盯县直单位科（股）长和基层站（办、所）长、校（园）长、院长、村（组）长等基层“小五长”这一重要群体，把严肃查处群众身边腐败问题作为“我为群众办实事”实践活动的重要抓手，“严查”为标，“预防”为本，开展专题以案促改，推动全面从严治党向基层延伸。

　　在危房改造、种粮补贴、低保、教育、医疗健康、营商环境等领域，该县纪委监委通过叶县廉情监督网，运用“监督大数据”，开展惠民政策落实情况监督检查。对发现的问题，坚持导向，精准发力，加大查处力度，动辄则咎，快查严处，让基层“小五长”有权不再任性。

　　该县纪委监委运用查处的“小五长”典型案例，深刻剖析背后的发案原因，拍摄警示教育片《疯狂的货车》，发放到各单位各乡镇开展警示教育，切实做好执纪审查的“后半篇文章”，实现惩治成果向预防成果的转化。

　　截至目前，全县8个乡镇（街道）和3个县直单位已先后召开以案促改警示教育大会11场，非案发单位也对照选取的8起典型案例主动查找廉政风险点，逐一进行整改。

　　为保证执纪办案工作质效，该县纪委监委还充分发挥六个协作组作用，实现工作部署“一张图”，工作推进“一盘棋”，机制区域协调联动、信息资源互通共享、力量优势互借互补，打出监督执纪“组合拳”，切实提高办案质量和效率。今年以来，共查办基层“小五长”违纪案件26起，给予党政纪处分3人、组织处理4人。

　　“乡村要振兴，干部是关键。我们要借助开展党史学习教育，深化以案促改工作，内强素质、外塑形象，着力打造一支群众信任、忠诚坚定、作风过硬、清正廉洁的基层干部队伍！”叶县纪委书记、监委主任宋宏洲表示。（郑鹤凌）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/yacg/jcdt/article9267b13ad15a4880811549e3781b7507.html