近年来，为推动基层党建工作重点任务的落实，兴平市不断加大工作力度，聚焦“抓组建”，发力“两个覆盖”，力争使覆盖速度同步于发展速度。坚持问题导向，紧盯非公有制企业和社会组织的薄弱领域，采取多项措施，狠抓企业和社会组织“两个覆盖”。

　　精细摸排强根基。坚持“用脚摸排”，一企（社）一册建立工作台账，及时将排查情况录入陕西省非公经济组织党建信息管理平台、陕西省社会组织党建信息管理系统。同时，坚持以前期排查数据为基准，将最新工作台账与前期数据及民政、市场监管、税务、统计等部门掌握的数据进行比对复核，找出差异原因，形成专题报告，切实做到“一企一策”，确保基础数据准确有效，有力保障“两个覆盖”工作的顺利推进。

　　良性机制助开展。构建科学合理的管理机制。按照“统一领导、综合协调、分类管理、分级负责”的原则，搭建起县“两个覆盖”组织党工委统一领导、综合协调，非公有制企业和社会组织业务主管部门共同负责、齐抓共管、分级负责的工作格局，确保“两个覆盖”组织党建工作层层有压力、人人担责任、事事能落实。全市各部门通力合作，排查全市外卖配送企业和外卖送餐员群体，以及小微企业、个体工商户、专业市场，市商务局负责排查全市网络直播企业、快递企业和快递员群体“两个覆盖”底数。激发了“两个覆盖”工作的活力。

　　组织严格树规范。采取明察暗访检查、电话督查、通报进度等方式，对非公党工委和社会组织党工委“两个覆盖”工作进行督导。结合实际，突出党建入章、工作机制、考核监管等重点项目落实情况，开展专项排查，建立工作台账。做到各个行业协会学会商会底数摸排与组织建设“双同步”，党组织与行业协会学会商会共建互促、融合发展。组织召开全区非公经济组织和社会组织党建工作现场推进会，相互学习交流经验和做法，对非公企业和社会组织“两个覆盖”工作进行再安排、再部署、再推进，并对组建责任落实不力、工作不够扎实、进展缓慢的单位，通过下发通报、约谈相关负责人等形式加强督促落实。

　　（供稿：兴平市委组织部）

　　责任编辑：杨春晓

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