今年以来，洛南县景村镇聚焦基层党组织规范化建设，以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，以干部作风建设为抓手，创新推行基层党建“355”工作法，建强党员干部队伍，筑牢基层战斗堡垒，助推“汉字故里旗正红”党建主题活动走深走实，进一步推动党建工作全面过硬。

　　建立“三个机制”。一是“党员三诺”机制。推行党员“年初承诺、动态践诺、定期晒诺”工作机制，推动目标任务落实落细。各村（社区）党员要立足村域发展实际，围绕自身职责、服务群众、群众关切等作出承诺，明确重点任务和具体目标，建立台账，接受干部群众监督。各村（社区）党员根据承诺事项，定责任、定措施、定时限、定要求，转变作风，深入现场，狠抓落实，全力推进承诺事项落地见效。镇党委发挥统筹协调、督促指导作用，运用督查检查、考核评比、观摩比评、述职评议等方式，倒逼承诺事项兑现落实，同步将考评结果进行通报，考评结果作为“树旗评星”“先锋评选”的重要依据。二是“树旗评星”机制。聚焦乡村振兴总要求，以健全完善党建引领乡村振兴体制机制为重点，坚持以抓党建促振兴为核心，持续开展以在村级党组织中评定“五面红旗村”、在村党组织书记中评定“六星书记”为主要内容的“树旗评星”活动。三是“先锋引领”机制。充分发挥党建统领优势和人才集聚优势，凝聚党员干部人才等各类优秀群体的智慧和力量，破解乡村人才短缺、产业发展后劲不足、乡村发展活力不够等问题，围绕“五雁工程”助力乡村振兴十条措施落实，开展头雁引领先锋、智雁帮富先锋、雏雁培育先锋、归雁招引先锋、飞雁反哺先锋评选，通过培育典型、示范引领、辐射带动，推动全镇乡村产业升级、基础设施完善、乡村治理能力提升，促进乡村全面振兴。

　　突出“五项重点”。一是突出强化组织建设“优服务”。举办村（社区）党组织书记、驻村第一书记作风能力提升培训班，提升村级党组织乡村振兴建设能力。全面推行村党组织领导下的“便民服务模式”，落实各项便民服务事项和惠民政策，提升基层党组织服务能力。二是突出注重乡村治理“提效能”。建立“1+2+N”组织体系，实施“党组织书记+党小组长+党员群众”三级网格管理，及时将村级事务融入“三级网格”，规范“三会一课”、民主评议党员等基本制度，落实“四议两公开”制度，着力解决党建基础薄弱等问题，形成共建共治共享新格局，提升村级治理水平。三是突出壮大集体经济“促增收”。围绕“烤烟、核桃、蔬菜、中药材”四大产业集群“扩量、提质、增效、创牌”目标，奋力打造“一轴两塬三带”产业示范基地。实施村级村党组织书记领办村集体经济项目，以企业（合作社）引领、强村辐射带动、联村抱团发展、村企合作共赢的多元化发展路径，不断发展壮大村集体经济。四是突出建设秦岭山水“靓颜值”。聚焦“两改两转三促进”，以国道344沿线脱岭、景丰、八一等12村（居）为重点，持续加强集镇建设和管理，农村人居环境整治，推进生活污水治理、生活垃圾治理、卫生厕所改造、千户庭院经济等重点任务，集中力量提升主干道两侧乡村建设“颜值”。五是突出构建五雁齐飞“新格局”。实施“党建+”模式，夯实“党建引领·乡村振兴”根基，围绕“一村一品牌”，持续开展“迎老乡、返故乡、建家乡”活动，招才引智、招商引资，着重从返乡大学生、退伍军人、外出务工返乡青年、农村致富带头人等，培育“提笔能写、开口能讲、遇事能解、问策能对、特别能奉献”的乡土人才共建家园，为乡村振兴蓄势赋能。

　　强化“五项举措”。一是凝心铸魂强根基。以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为重点，把理论武装贯穿干部培养始终，以集中学习、干部大讲堂、干部论坛、主题党日等为载体，采取集体研学、专题讲座、个人自学、实践研讨等多种形式，用党的理论武装头脑，不断加强广大党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼。二是擂台比武晒实绩。聚焦高质量党建引领服务高质量发展，坚持目标导向、务求实效，科学确定目标任务，精心谋划每季度党员干部承诺事项擂台赛，通过逐村观摩、专场比学、集中点验，亮特色、晒成效、比担当，倒逼党员干部全面提升履职尽责能力水平，锻造基层一线振兴“铁军”。三是青蓝结对助成长。实行“1+1”或“1+N”结对帮带机制，充分发挥老党员老干部的政治优势、组织优势和经验优势，在乡村振兴、基层治理、服务群众等工作中，发挥老同志阅历丰、办法多、群众基础好的特点，在思想上鼓心劲、在行动上指路子、在发展上献计策，着力培育一批“土专家”“田秀才”和乡村治理能人巧匠。四是示范带动强引领。强化成果运用，注重典型示范，通过开展“比作风、比实绩、比贡献”和“夺旗争星”活动，树立全镇党员干部“靠实干实绩说话”的鲜明导向，真正把愿做事、敢扛事、能干事、干成事作为党员干部担当作为的“硬杠杆”“铁标尺”，让基层干部学有榜样、干有方向，激励优秀农村实用人才发挥示范带动作用，教育引导更多党员干部赋能乡村振兴。五是月督季考提质效。通过督查、协调、督办、反馈、考评环环相扣，落实党建工作“周督促提示、月检查提醒、季观摩研判”工作机制，综合运用批评教育、诫勉谈话、组织处理和纪律处分等多种方式，对工作推进情况及落实效果进行督查考核，充分发挥党员干部助力乡村振兴的主体作用，奋力建设宜居宜业和美家园。

　　供稿：洛南县委组织部

　　

　　责任编辑：刘洁玉

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